Suzanne Gerritse
Suzanne Gerritse is senior medewerker binnen de praktijkgroep Arbeidsrecht. Zij adviseert zowel nationale als internationale cliënten over verschillende arbeidsrechtelijke onderwerpen. Suzanne is als advocaat beëdigd en toegetreden tot de balie in 2016. Ze publiceert regelmatig in vakbladen en organiseert workshops en mastercourses voor bedrijven, belastingadviseurs en HRM-studenten.
Recente werkzaamheden
- Assisteerde een bank, farmaceut en een fabrikant van auto onderdelen bij een reorganisatie;
- Adviseerde een fabrikant van dranken en een internationaal vertaalbureau over de arbeidsrechtelijke implicaties van een overgang van onderneming;
- Assisteerde verschillende internationale cliënten bij de re-integratie van langdurig zieke werknemers en voerde in dit verband bezwaarprocedures bij het UWV;
- Gaf diverse workshops voor cliënten en belastingadviseurs over verschillende arbeidsrechtelijke onderwerpen, zoals schijnzelfstandigheid;
- Gaf een mastercourse over de arbeidsrechtelijke implicaties van een reorganisatie.
Bijzonderheden
Suzanne Gerritse heeft aan de Universiteit van Leiden de Master Civiel recht en de Master Arbeidsrecht behaald. In 2020 heeft zij de Postacademische Leergang Arbeidsrecht (PALA) aan de Erasmus universiteit te Rotterdam met succes afgerond. Suzanne is sinds 2016 werkzaam bij HEUSSEN. Zij spreekt vloeiend Nederlands en Engels.
Talen
Engels, Nederlands
-
S. Gerritse & N. Asrish, ‘Het niet verlengen van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tijdens ziekte: verboden onderscheid?’, ArbeidsRecht 6/7 2025.
S. Gerritse & S.E.J.M. van Well, ‘De waarde van een concurrentiebeding na overgang van onderneming’, ArbeidsRecht 2022/40.
S. Gerritse & S.E.J.M. van Well, ‘Het herplaatsingsvereiste in internationale context naar aanleiding van de ‘Expat/Shell’-beschikking: eindelijk duidelijkheid?’, ArbeidsRecht 2019/23.
A.A. Pelser-Stekelenburg & S. Gerritse, ‘De verlengde proeftijd: een wenselijke wijziging?’, TAP 2018/60.
-
In het rechtsgebiedenregister van de Nederlandse orde van advocaten heeft Suzanne zich op het hoofd-rechtsgebied ARBEIDSRECHT geregistreerd. Deze registratie verplicht haar elk kalenderjaar tien opleidingspunten te behalen volgens de normen van de Nederlandse orde van advocaten.